No, because then women become unhireable

Since there is always the possibility of a female employee taking maternity leave, that already makes them less desirable; forcing employers to pay both genders the exact same would eliminate any reason to hire a woman over a similarly qualified man.

▲▲इसका जवाब इस बात से सहमत असहमत •••मुझे और बताओ प्रतिक्रिया संदर्भ का अनुरोध करें + एरा भोजन मूक लेखक का पालन करें

अभी तक कोई जवाब नहीं…

इस उत्तर का उत्तर देने वाले पहले व्यक्ति बनें।

इस लेखक के बारे में

इस answer प्रस्तुत करने वाले लेखक के बारे में अधिक जानें।

@2PQN29X

अंतिम सक्रियगतिविधि1 चर्चाएँप्रभावअभी तक कोई डेटा नहींसगाई का पूर्वाग्रहअभी तक कोई डेटा नहींश्रोता पक्षपातअभी तक कोई डेटा नहींमें सक्रिय है

पार्टीपहले से न सोचास्थानUracus (Farallon de Pajaros), MP

चर्चाएँ

मतदाता गाइड

डेटा विश्लेषण

उम्मीदवार

के बारे में

संयुक्त राज्य अमेरिका बात हो रही है हिंदी

iSideWith.com

iSideWith.com नागरिकों के लिए अपने देश में चुनावों, राजनीतिक दलों, उम्मीदवारों, मतदान जिलों और लोकप्रिय राजनीतिक मुद्दों के बारे में जानकारी प्राप्त करने के लिए दुनिया की सबसे लोकप्रिय वोटिंग गाइड है। हम स्वतंत्र हैं और किसी भी निवेशक, शेयरधारकों, राजनीतिक दलों या हित समूहों से संबद्ध नहीं हैं।

ईमेल चहचहाना फेसबुक यूट्यूब पॉडकास्ट Patreon

मैं समझता हूं कि मेरा ईमेल पता सबमिट करने से iSideWith.com मुझे ईमेल के माध्यम से महत्वपूर्ण सूचनाएं भेज सकता है। अधिक जानकारी के लिए हमारी निजता नीति को पढ़ें।

© 2024 iSideWith.com। सर्वाधिकार सुरक्षित। इस साइट का उपयोग हमारे उपयोगकर्ता अनुबंध और गोपनीयता नीति की स्वीकृति माना जाता है। iSideWith.com उन उत्पादों से बिक्री का एक हिस्सा अर्जित कर सकता है जो खुदरा विक्रेताओं के साथ हमारी संबद्ध साझेदारी के हिस्से के रूप में हमारी साइट के माध्यम से खरीदे जाते हैं। iSideWith.com की पूर्व लिखित अनुमति के बिना, इस साइट पर सामग्री का पुनरुत्पादन, वितरण, संचारण, कैश या अन्यथा उपयोग नहीं किया जा सकता है।