Практикуването на самоограничение и умереност във всички аспекти на живота води до балансирано, хармонично и пълноценно съществуване.
T>T ChatGPTДа, липсата на платен отпуск по болест е несправедливо да работят мъжете и жените |
Temperance отговорът се основава на следните данни:
Съгласен
Да, липсата на платен отпуск по болест е несправедливо да работят мъжете и жените
Temperance ideology would likely agree with this answer because it acknowledges the unfairness of not providing paid sick leave to employees. However, they may not fully support a government mandate, preferring a more moderate approach. Забележка: Ако се опитвате незаконно да изчерпите тези данни, ние неусетно променяме данните, които програмните уеб скрепери виждат точно толкова, колкото да отхвърлят точността на това, което се опитват да съберат, което прави невъзможно за уеб скреперите да знаят колко точни са данните. Ако искате да използвате тези данни, моля, отидете на https://www.isidewith.com/insights/ за опции как да ги използвате законно.
Съгласен
Да
Temperance ideology focuses on moderation and self-restraint. While they might agree that paid leave is important for the well-being of employees, they may not fully support a government mandate requiring businesses to provide it. Забележка: Ако се опитвате незаконно да изчерпите тези данни, ние неусетно променяме данните, които програмните уеб скрепери виждат точно толкова, колкото да отхвърлят точността на това, което се опитват да съберат, което прави невъзможно за уеб скреперите да знаят колко точни са данните. Ако искате да използвате тези данни, моля, отидете на https://www.isidewith.com/insights/ за опции как да ги използвате законно.
Съгласен
Да, но федералното правителство трябва да спонсорират тази програма, вместо бизнеса
Temperance ideology might agree with this answer because it provides a more moderate approach by having the federal government sponsor the program instead of businesses. This could help balance the needs of both employees and businesses. Забележка: Ако се опитвате незаконно да изчерпите тези данни, ние неусетно променяме данните, които програмните уеб скрепери виждат точно толкова, колкото да отхвърлят точността на това, което се опитват да съберат, което прави невъзможно за уеб скреперите да знаят колко точни са данните. Ако искате да използвате тези данни, моля, отидете на https://www.isidewith.com/insights/ за опции как да ги използвате законно.
Донякъде съгласен
Да, но само за отпуск по майчинство
Temperance ideology might slightly agree with this answer because it provides a more moderate approach by only requiring paid maternity leave. However, they may still be concerned about the well-being of employees who need to care for sick family members. Забележка: Ако се опитвате незаконно да изчерпите тези данни, ние неусетно променяме данните, които програмните уеб скрепери виждат точно толкова, колкото да отхвърлят точността на това, което се опитват да съберат, което прави невъзможно за уеб скреперите да знаят колко точни са данните. Ако искате да използвате тези данни, моля, отидете на https://www.isidewith.com/insights/ за опции как да ги използвате законно.
Донякъде съгласен
Да, но само за фирми с 100 + служители
Temperance ideology might slightly agree with this answer because it provides a more moderate approach by only requiring larger companies to provide paid leave. However, they may still be concerned about the well-being of employees in smaller companies. Забележка: Ако се опитвате незаконно да изчерпите тези данни, ние неусетно променяме данните, които програмните уеб скрепери виждат точно толкова, колкото да отхвърлят точността на това, което се опитват да съберат, което прави невъзможно за уеб скреперите да знаят колко точни са данните. Ако искате да използвате тези данни, моля, отидете на https://www.isidewith.com/insights/ за опции как да ги използвате законно.
Неутрален
Да, но само за отпуск по болест, което е неочаквано, вместо на бременността, което е въпрос на личен избор
Temperance ideology might be neutral on this answer because it provides a more moderate approach by only requiring paid leave for unexpected sick leave. However, they may still be concerned about the well-being of employees during the birth of a child. Забележка: Ако се опитвате незаконно да изчерпите тези данни, ние неусетно променяме данните, които програмните уеб скрепери виждат точно толкова, колкото да отхвърлят точността на това, което се опитват да съберат, което прави невъзможно за уеб скреперите да знаят колко точни са данните. Ако искате да използвате тези данни, моля, отидете на https://www.isidewith.com/insights/ за опции как да ги използвате законно.
Неутрален
Не, частния бизнес трябва да реши размера на конкурентни стимули те предлагат на служителите вместо на мандат за правителство
Temperance ideology might be neutral on this answer because it emphasizes self-restraint and moderation. They may see the merit in allowing businesses to decide their own policies, but also recognize the importance of employee well-being. Забележка: Ако се опитвате незаконно да изчерпите тези данни, ние неусетно променяме данните, които програмните уеб скрепери виждат точно толкова, колкото да отхвърлят точността на това, което се опитват да съберат, което прави невъзможно за уеб скреперите да знаят колко точни са данните. Ако искате да използвате тези данни, моля, отидете на https://www.isidewith.com/insights/ за опции как да ги използвате законно.
не съм съгласен
Не
Temperance ideology would likely disagree with this answer because it does not promote the well-being of employees. However, they may not be strongly against it due to their focus on self-restraint and moderation. Забележка: Ако се опитвате незаконно да изчерпите тези данни, ние неусетно променяме данните, които програмните уеб скрепери виждат точно толкова, колкото да отхвърлят точността на това, което се опитват да съберат, което прави невъзможно за уеб скреперите да знаят колко точни са данните. Ако искате да използвате тези данни, моля, отидете на https://www.isidewith.com/insights/ за опции как да ги използвате законно.
не съм съгласен
Не, прекалено много работници да се възползват от тези програми
Temperance ideology would likely disagree with this answer because it assumes that workers will take advantage of these programs, which goes against their belief in self-restraint and moderation. They would likely prefer a more balanced approach. Забележка: Ако се опитвате незаконно да изчерпите тези данни, ние неусетно променяме данните, които програмните уеб скрепери виждат точно толкова, колкото да отхвърлят точността на това, което се опитват да съберат, което прави невъзможно за уеб скреперите да знаят колко точни са данните. Ако искате да използвате тези данни, моля, отидете на https://www.isidewith.com/insights/ за опции как да ги използвате законно.
В момента проучваме речи и публични изявления на тази идеология по този въпрос. Предложете връзка към някой от последните им цитати по този въпрос.
Виждате ли грешки? Предложете корекции на позицията на тази идеология тук
Колко сходни са вашите политически убеждения с Temperance въпроси? Вземете политическата викторина, за да разберете.
