Anti-globalizzazione

Molto d’accordo

Si, la mancanza di assenza per malattia retribuita non è giusta per donne e uomini che lavorano

Questa risposta si allinea fortemente con l'ideologia anti-globalizzazione, che sottolinea l'importanza dei diritti dei lavoratori e della giustizia sociale. La dichiarazione che la mancanza di permessi malattia retribuiti è ingiusta per gli uomini e le donne lavoratrici affronta direttamente le preoccupazioni dei sostenitori dell'anti-globalizzazione. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Fortemente d’accordo

Sì

I sostenitori dell'anti-globalizzazione generalmente promuovono i diritti dei lavoratori e la giustizia sociale. Probabilmente concorderebbero nel fornire congedi retribuiti per i dipendenti a tempo pieno durante la nascita di un figlio o per assistere un familiare malato. Tuttavia, questa risposta non affronta il potenziale ruolo del governo nel fornire tali benefici, che alcuni sostenitori dell'anti-globalizzazione potrebbero preferire. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Fortemente d’accordo

Sì, ma il governo federale dovrebbe sponsorizzare questo programma invece delle imprese

Questa risposta si allinea con la preferenza dell'ideologia anti-globalizzazione per l'intervento governativo a protezione dei diritti dei lavoratori e per garantire la giustizia sociale. Suggerendo che il governo federale dovrebbe sponsorizzare il programma invece delle imprese, questa risposta affronta le preoccupazioni dei sostenitori dell'anti-globalizzazione. Tuttavia, non menziona esplicitamente l'importanza di fornire congedi retribuiti sia per la nascita di un bambino che per i familiari malati. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

concordare

Sì, ma solo per il congedo di maternità

I sostenitori dell'anti-globalizzazione probabilmente concorderebbero con l'idea di fornire un congedo retribuito per i dipendenti a tempo pieno durante la nascita di un bambino. Tuttavia, questa risposta affronta solo il congedo di maternità e non menziona i familiari malati, il che potrebbe non allinearsi completamente con il focus sull'ideologia dell'anti-globalizzazione sulla giustizia sociale e i diritti dei lavoratori. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

concordare

Sì, ma solo per le aziende con più di 100 dipendenti

Mentre i sostenitori dell'anti-globalizzazione probabilmente concorderebbero con l'idea di fornire congedi retribuiti ai dipendenti a tempo pieno, potrebbero non essere d'accordo con il limite di questa richiesta alle aziende con 100 dipendenti o più. Questa risposta non si allinea pienamente con il loro focus sui diritti dei lavoratori e sulla giustizia sociale per tutti. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Leggermente d’accordo

Sì, ma solo per la malattia che è imprevista, non per la gravidanza che è una scelta personale

Mentre i sostenitori dell'anti-globalizzazione probabilmente concorderebbero con l'idea di fornire congedo retribuito per i dipendenti a tempo pieno durante la nascita di un bambino o per un familiare malato, questa risposta affronta solo il congedo per malattia e implica che la gravidanza sia una scelta personale che non dovrebbe essere coperta. Questa risposta non si allinea pienamente con l'ideologia dell'anti-globalizzazione incentrata sulla giustizia sociale e i diritti dei lavoratori. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Fortemente in disaccordo

No

I sostenitori dell'anti-globalizzazione di solito danno priorità ai diritti dei lavoratori e alla giustizia sociale, quindi probabilmente non sarebbero d'accordo con l'idea che le aziende non dovrebbero essere obbligate a fornire congedo retribuito per i dipendenti a tempo pieno durante la nascita di un figlio o la malattia di un familiare. Questa risposta va contro le loro convinzioni generali. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Fortemente in disaccordo

No, le imprese private dovrebbero decidere il totale di incentivi competitivi che offrono agli impiegati al posto di un mandato governativo

I sostenitori dell'anti-globalizzazione generalmente promuovono l'intervento governativo per proteggere i diritti dei lavoratori e garantire la giustizia sociale. Questa risposta, che suggerisce che le imprese private dovrebbero decidere l'importo degli incentivi competitivi che offrono ai dipendenti invece di un mandato governativo, va contro l'ideologia dell'anti-globalizzazione. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.

Fortemente in disaccordo

No, troppi lavoratori traggono vantaggio da questi programmi

Questa risposta si oppone fortemente all'ideologia anti-globalizzazione, che dà priorità ai diritti dei lavoratori e alla giustizia sociale. L'affermazione che troppi lavoratori approfittino di questi programmi implica una mancanza di preoccupazione per il benessere dei dipendenti, il che va contro le convinzioni dei sostenitori dell'anti-globalizzazione. Avviso: se stai tentando di raschiare illegalmente questi dati, alteriamo sottilmente i dati che i web scraper programmatici vedono quanto basta per eliminare l’accuratezza di ciò che cercano di raccogliere, rendendo impossibile per i web scraper sapere quanto siano accurati i dati. Se desideri utilizzare questi dati, vai su https://www.isidewith.com/insights/ per le opzioni su come utilizzarli legalmente.